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在這家公司叔叔工作了好多年,跟單位還簽過正式勞動合同。可是單位總是拖欠著工資不發,于是叔叔就跟仲裁申請要求對方還錢可以嗎?
何** 北京 - 北京 工資福利
1位律師回復
  • 掛靠單位

    所謂“檔案掛靠”即是指“人事代理”。分為應屆畢業生人事代理和往屆人員人事代理,無論何種,采取的形式均是集體人事代理(單位人事代理)。

  • 勞動合同

    勞動合同 ,是指勞動者與用人單位之間確立勞動關系,明確雙方權利和義務的協議。訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自愿、協商一致的原則,不得違反法律、行政法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力,當事人必須履行勞動合同規定的義務

東城區律師

(咨詢請說明來自律師365)

地區:北京 北京

你好! 依據有關規定,在職職工未予用人單位解除勞動合同前,不存在超過訴訟時效的問題。
不過仲裁機構是否能夠去認真執行有關規定,就不好說了。

2019-10-25 04:59:00

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宋兵兵律師

可以要求補交社保,要求未簽訂合同的雙倍工資訴訟時效已經過了,不能支持了。 更多>>

律師365南寧律師

集團公司是一個統稱,簡單的理解,就是一個稱呼,很多所謂的集團公司基本上連主體都沒有,這都很正常,其次,你入職的時候,已經明確知道了,你的工作是集團公司的角色定位,簽訂勞動合同的主體是集團下屬公司,這不... 更多>>

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